Professionell och flexibel rekrytering.
På Bergvik & Partners är vi specialister på förstklassiga rekryterings- och konsulttjänster. Vi rekryterar specialister och chefer inom ett antal olika branscher. Vårt team av seniora rekryteringskonsulter är dedikerade till att hitta de perfekta kandidaterna för att möta era personalbehov.
Rekrytering
Vi rekryterar chefer och specialister med kvalitet, struktur och tempo i varje steg. Med vår unika modell får ni en flexibel lösning med full insyn i processen – anpassad efter era behov. Målet är alltid en långsiktig och träffsäker matchning.
Interimlösningar
På Bergvik & Partners erbjuder vi skräddarsydda interimslösningar för företag som behöver tillfällig expertis i nyckelroller eller ledande positioner.
Konsultuthyrning
Vi erbjuder konsultlösningar som matchar era specifika behov av specialister. Vi har ett brett nätverk av erfarna konsulter inom flera branscher, redo att stärka er organisation.
Varför välja Bergvik & Partners?
Vi prioriterar kvalitet framför volym och tar oss därför an ett begränsat antal uppdrag per rekryteringskonsult. Ni får en dedikerad partner – och redan inom två veckor från uppdragsstart presenterar vi de första kandidaterna.
Rekryteringsprocessen
Vår 6-stegs process för att hitta den optimala kandidaten
Behovsanalys och kravprofil
I uppstarten av en rekryteringsprocess gör vi en analys för att se vilken typ av rekryteringstjänst som ni har behov av. Att vi förstår såväl företagets situation som utmaningarna och kravprofilen för den specifika tjänsten säkerställer en högkvalitativ leverans och en lyckad rekrytering av er nästa kollega. Här kommer vi gemensamt fram till hur ni vill att ert varumärke lyfts på bästa sätt mot aktuell målgrupp.
Vi erbjuder också en kostnadsfri kartläggning av kandidater inför varje rekryteringsuppdrag. Genom vår noggranna analys och djupa insikt i marknaden kan vi identifiera rätt kandidater som matchar era behov och företagsmål.
Search och headhunting
I en konkurrensutsatt marknad räcker det inte att vänta på ansökningar – rätt kandidat måste ofta aktivt sökas upp.Vårt fokus ligger på search och headhunting från start. Vi arbetar proaktivt genom egna nätverk, branschforum och riktade sökningar för att hitta och attrahera kandidater med rätt kompetens och drivkrafter.
Jobbannonsering används som ett komplement och sprids datadrivet via sociala medier, jobbsajter och branschkanaler.
Urval och intervjuer
De kandidater vi väljer att gå vidare med träffar vi i en strukturerad, kompetensbaserad intervju. Här fokuserar vi på att förstå kandidatens erfarenheter, beteenden och drivkrafter i relation till de krav som ställs i rollen.
Vi utvärderar både kompetens och potential – och lägger stor vikt vid att kandidaten har rätt förutsättningar att lyckas och trivas hos er på både kort och lång sikt.
Kvalitetssäkring
Som en del av vår kvalitetssäkring genomför vi alltid referenstagning och bakgrundskontroll. Vi tar kontakt med minst två relevanta referenser för att få en nyanserad bild av kandidatens arbetssätt, styrkor och utvecklingsområden.
Vid behov kompletterar vi processen med tester för att ytterligare stärka helhetsbedömningen.
Avslut
Ett sista led i rekryteringsprocessen är att ni och kandidaten signerar anställningsavtal. Kandidaten är nu snart er nya medarbetare och rekryteringsprocessen avslutas.
Utvärdering och uppföljning
I alla våra rekryteringsuppdrag ingår uppföljning och utvärdering efter anställning. Vi följer upp vid flera tillfällen för att säkerställa att onboarding fungerar – och att både ni och er nya medarbetare är nöjda.
För oss är det också viktigt att kontinuerligt utvecklas. Genom era insikter och feedback kan vi bli ännu bättre i vårt arbete och stärka samarbetet långsiktigt.
Bergvik & Partners - En perfekt partner i er tillväxtresa
”Processerna är effektiva och vi har en nära dialog där vi snabbt kommer till avslut – något som är jätteviktigt i den takt vi växer. Vi får löpande information, uppdateringar och snabb återkoppling, vilket gör att rekryteringsarbetet inte tar onödigt mycket tid men ändå håller väldigt hög kvalitet.”
Sofie Winroth
Managing Director
Audico Systems AB
Tillsatta tjänster
Här ser ni våra senaste tillsatta tjänster
Vill du höra mer?
Fyll i ditt nummer så tar vi ett samtal där vi kan berätta mer om vårt erbjudande.
Vårt team
Våra seniora rekryteringskonsulter är engagerade i varje enskilt uppdrag och strävar alltid efter att överträffa era förväntningar. Med deras djupa branschkunskap och erfarenhet kan ni vara säkra på att ni får de bästa kandidaterna för era behov.
Grundare av Bergvik & Partners med erfarenhet från startups och börsnoterade bolag. Med ett strategiskt och relationsskapande arbetssätt har han som ambition att tillsammans med kunderna skapa ett långsiktigt och framgångsrikt samarbete.
Boka möte med Fredrik
Välj datum och tid
Isac är rekryteringskonsult på Bergvik & Partners och har flera års erfarenhet inom rekrytering och bemanning men har även tidigare erfarenhet som säljare inom flera startups.
Han motiveras av att leverera en förstklassig process till både kandidat och kund.
Boka möte med Isac
Välj datum och tid
Robin Ring började sin karriär som säljare som senare ledde honom in i bemannings- och rekryteringsbranschen. Robin har jobbat för både stora och mindre företag där han förvärvat värdefull kunskap inom branschen. Hans erfarenhet gör att han säkerställer optimala matchningar mellan sökande och arbetsgivare.
Robin drivs och motiveras av att skapa och utveckla långsiktiga relationer med både kandidat och med kund.
Boka möte med Robin
Välj datum och tid
Eddie har lång erfarenhet av ekonomistyrning, analys och affärsnära beslutsstöd. Med ett strukturerat arbetssätt och starkt fokus på resultat bidrar han till en stabil och hållbar ekonomi i organisationen.
Våra kunder tycker till
Här är några omdömen från de många företag vi har jobbat med.
Martina Altervall
VD, Skyltbolaget i Nykvarn
Linda Boman
VD, Conlega Förvaltning AB
Ann Wetterstrand
HR-chef, Forenom
Johanna Lundgren
HR-chef, A Lundgren Smide
Carl-Olof Wilhelmsson
VD, Solarwork
Kontaktinfo
Ring, maila eller fyll i vårt formulär. Eller varför inte komma förbi på en kaffe?
fredrik.bergvik@bergvikpartners.se
Telefon
0768-97 06 13
Kontor
Fleminggatan 18, 121 55 Stockholm
Våra kontor
Boka gärna ett möte och besök oss på något av våra kontor